О компании
Группа компаний TESLI: вчера и сегодня
Компания TESLI была основана в 2000 году. Благодаря выверенным шагам, направленным на развитие партнерских отношений и высокому качеству инженерных услуг, всего за несколько лет TESLI сумела зарекомендовать себя в качестве надежного и проверенного партнера.
Постепенно, вслед за усилением присутствия на рынке, компания приступила к открытию региональных представительств и обособленных подразделений. За 23 года работы компания TESLI открыла более 20 филиалов в различных регионах РФ, обеспечила тысячи рабочих мест и стала одним из безусловных лидеров в своей области.
более 700 000 товарных позиций.
Такое многообразие электрооборудования, электротехнической и светотехнической продукции, а также сопутствующих товаров стало возможно благодаря четкой дистрибутивной политике TESLI и умению подбирать только надежных и проверенных партнеров.
Сотрудничество с лучшими мировыми брендами
На сегодняшний день ассортимент компании включает более 700 000 товарных позиций.
Такое многообразие электрооборудования, электротехнической и светотехнической продукции, а также сопутствующих товаров стало возможно благодаря четкой дистрибутивной политике TESLI и умению подбирать только надежных и проверенных партнеров.
В число официальных поставщиков TESLI сегодня входят такие мировые гиганты, как: ABB, Gira, Schneider Electric, Merten, Legrand, Jung, Rittal. Высокое качество реализуемой продукции в сочетании с лояльной ценовой политикой позволяют TESLI ежегодно увеличивать товарооборот и регулярно наращивать рост прямых продаж.
Забота о клиенте – на первом месте
Одними из главных конкурентных преимуществ TESLI являются уникальный принцип оказания услуг и особый взгляд на выполнение своих профессиональных обязанностей. Компания получила одобрение тысяч клиентов именно благодаря комплексному подходу к нуждам каждого конкретного заказчика.
Работа с TESLI – это не только прямые поставки необходимых комплектующих и полный перечень инженерных услуг, но еще и высокая доля ответственности. Проект не может считаться законченным, если есть хотя бы минимальные возможности для его оптимизации. Работа по принципу «сделать максимально хорошо» в противовес общепринятой практике «сделать, чтобы приняли», стала лучшей рекламой нашей компании.
Клиенты TESLI уже знают, что они не останутся без поддержки и консультационной помощи. В компании существует определенный кодекс профессионального соответствия, который гласит, что любой проект должен быть доведен до конца и реализован в полном объеме. Это обязательное правило без исключений.
 |
Коллектив TESLI – основа роста компании
С первых месяцев существования компании значительные силы и средства были направлены на улучшение качества подбора персонала. Кадровая политика выстраивалась таким образом, чтобы сильные специалисты, имеющие возможность выбора, отдавали предпочтение трудоустройству именно в TESLI. Были созданы все условия для повышения заработной платы, расширения социального пакета и различных бонусов для сотрудников компании.
На сегодняшний день такой подход уже дал прекрасные результаты: подавляющее большинство сотрудников TESLI имеют значительный опыт работы, высокий профессиональный потенциал и серьезный уровень корпоративной ответственности. Мы знаем, что наши сотрудники дорожат именем TESLI, а потому работают с полной самоотдачей и ответственностью.
Нам доверяют
В активе TESLI более 500 завершенных объектов, в число которых входят десятки проектов федерального и международного значения. Мы горды тем доверием, которое нам оказывают, а потому будем и впредь стараться высоко держать планку качества и профессионализма.
 |
 |
Группа компаний TESLI – это грамотные решения на пике современных технологий и внимательное отношение к любым деталям. С нами всегда спокойно, надежно и выгодно работать.
